Fundación Once e Inserta Empleo presentan IDEM en AireSur

AireSur, centro gestionado por Cushman & Wakefield, ha sido uno de los lugares elegidos por Fundación Once e Inserta para dar a conocer su campaña “IDEM”. El objetivo de dicha acción es concienciar a los usuarios de que el trabajo desempeñado por una persona con discapacidad es igual de bueno que el del resto de personas.

Las personas con discapacidad pueden realizar muchos tipos de trabajo. Sin embargo, mucha gente no lo cree. Con el fin de convencer al mundo de que una persona con discapacidad puede ser capaz de realizar mismo trabajo que una persona que no la tiene nace IDEM, objetos iguales que nos hacen iguales. 

Esta campaña de Fundación ONCE e Inserta Empleo lo evidencia de forma práctica a través de la fabricación de  una  colección de productos artesanales que siempre van en pareja: pendientes y manoplas. Con una peculiaridad: cada par de productos es exactamente igual, pero está fabricado por dos trabajadores diferentes, uno de ellos con discapacidad.

A la buena causa que defiende esta campaña también se ha querido sumar AireSur, con la presencia de un stand en el que los visitantes del centro pudieron conocer todos los detalles de esta campaña. Para la difusión de esta experiencia, la campaña IDEM cuenta con un vídeo en el que se invita a personas sin discapacidad a observar los objetos pares y se les pregunta: ¿Puedes ver alguna diferencia en el resultado del trabajo de estas dos personas? Las contestaciones derriban todos los prejuicios: -“No, no veo ninguna diferencia”;  “Ya, es verdad. Es obvio que lo pueden hacer”;  “¡Claro! ¿Cómo no iban a poder?”; “El problema lo tenemos nosotros cuando no somos capaces de ver que somos iguales, pero estas manoplas, estas pendientes… demuestran que sí lo somos”.

 Esta iniciativa se enmarca en los programas operativos de Inclusión Social y de la Economía Social (Poises) y de Empleo Juvenil (POEJ), que está desarrollando Fundación ONCE a través de Inserta, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo y la Iniciativa de Empleo Juvenil, para incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.

El compromiso solidario de AireSur con esta causa es fruto de la importancia que tienen las políticas de RSC para el centro. En este sentido, AireSur ya viene colaborando de forma habitual con diferentes organizaciones sin ánimo de lucro por el bienestar de diferentes colectivos en riesgo de exclusión.